Исследование профессий. Начальник планово-экономического отдела

В должностные обязанности начальников ПЭО входит также разработка форм внутреннего учета и отчетности, методических материалов по бюджетированию.

Руководители планово экономических отделов координируют работу вверенного подразделения компании и составляют информационно-аналитические отчеты о результатах финансово-хозяйственной деятельности.

По данным SuperJob.ru, начальники ПЭО, желающие трудоустроиться в московские компании, могут рассчитывать на среднюю зарплату в размере 65 000 руб. В Санкт-Петербурге руководители планово-экономических отделов зарабатывают около 55 000 руб. ежемесячно, Нижнем Новгороде и Уфе - около 35 000 руб.

Впервые претендовать на должность начальника ПЭО могут специалисты с трудовым стажем от 3 лет в планово-экономическом отделе предприятий того же профиля деятельности, что и компания-работодатель, а также опытом руководящей работы. Соискателям необходимо демонстрировать хорошее знание бухгалтерского и налогового учета, владение методами разработки, планирования, анализа финансово-хозяйственной деятельности компании. Выдвигаются требования и к образованию претендентов: на должность начальника ПЭО могут пробоваться выпускники технических, финансовых и экономических факультетов вузов. Соискателям также необходимо уверенно владеть компьютером: пакетом MS Office и программой 1С.

Вход в следующий зарплатный диапазон открыт кандидатам, имеющим стаж работы начальником планово-экономического отдела более 3 лет. Основными требованиями со стороны работодателей также являются наличие опыта построения системы управления бюджетом и постановки управленческого учета. Кандидаты должны демонстрировать хорошие переговорные и презентационные навыки. Компании, имеющие иностранных партнеров, заинтересованы в специалистах, владеющих английским языком. Начальники ПЭО, соответствующие вышеназванным характеристикам, в Москве могут рассчитывать на заработок до 70 000 руб.

Руководители планово-экономических отделов с дополнительным образованием в области экономики и финансов, а также опытом работы в холдингах или организациях с филиальной сетью, в столице зарабатывают до 100 000 руб., в городе на Неве - до 80 000 руб., в Нижнем Новгороде - до 55 000 руб., в Уфе - до 50 000 руб.

Согласно исследованию рынка труда, большинство начальников ПЭО - специалисты в возрасте от 30 до 40 лет (46%). В данной сфере занято практически поровну мужчин и женщин - 51% против 49% соответственно. 99% специалистов имеют высшее образование. Каждый пятый руководитель планово-экономического отдела свободно владеет английским языком.

Типичный функционал:

Требования к позиции: тип занятости - полный рабочий день.

Уровень оплаты труда специалиста определяется благосостоянием компании, перечнем должностных обязанностей, опытом работы по специальности, уровнем развития профессиональных навыков.

Исследование массива данных о заработных платах в исследуемых регионах позволяет выделить несколько основных зарплатных диапазонов, каждый из которых характеризуется определенным типичным набором требований и пожеланий к кандидату.

Регион	ДиапазонI	Диапазон II	Диапазон III
Москва	до 55 000	55 000 - 70 000	свыше 70 000
Санкт-Петербург	до 45 000	45 000 - 60 000	свыше 60 000
Екатеринбург	до 35 000	35 000 - 48 000	свыше 48 000
Нижний Новгород	до 30 000	30 000 - 40 000	свыше 40 000
Новосибирск	до 33 000	33 000 - 44 000	свыше 44 000
Ростов-на-Дону	до 28 000	28 000 - 37 000	свыше 37 000
Омск	до 25 000	25 000 - 33 000	свыше 33 000
Самара	до 27 000	27 000 - 36 000	свыше 36 000
Уфа	до 28 000	28 000 - 38 000	свыше 38 000

Каждый последующий зарплатный диапазон включает в себя требования, сформулированные для предыдущих.

Зарплатный диапазон	Требования и пожелания к профессиональным навыкам
I	высшее образование (техническое / финансовое / экономическое); уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С); знание бухгалтерского и налогового учета; владение методами разработки, планирования, анализа финансово-хозяйственной деятельности компании; опыт руководящей работы; опыт работы в сфере экономического планирования в определенном сегменте (строительство / торговля / производство / банк и т.п.) от 3 лет;
II	хорошие переговорные и презентационные навыки; опыт построения системы управления бюджетом; опыт постановки управленческого учета; опыт работы начальником планово-экономического отдела от 3 лет; возможное пожелание: знание английского языка;
III	дополнительное образование в области экономики и финансов; опыт работы в холдингах / организациях с филиальной сетью.

Статистические данные:

• Возрастной диапазон наиболее востребованных рынком труда начальников планово-экономического отдела 30-50 лет; начальники планово-экономического отдела в возрасте до 30 лет составляют 19% от общего числа соискателей; в возрасте от 30 до 40 лет - 46%, в возрасте от 40 до 50 - 27%, в возрасте свыше 50 лет - 8%;
• 51% начальников планово-экономического отдела - мужчины;
• 60% начальников планово-экономического отдела владеют английским языком на базовом уровне и на уровне, достаточном для чтения специализированной литературы; на разговорном и на свободном уровнях - 20%;
• 99% начальников планово-экономического отдела имеют высшее образование;
• 72% начальников планово-экономического отдела имеют водительские права категории "В".